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缅甸项目

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工作介绍


缅甸电厂项目招工简章

 一、派往国家:缅甸电厂项目

二、工种以及要求:

钢筋工长 2人 一个人负责放样及钢筋加工,一个负责现场带班

钢筋工4人

木工工长1人 会放线,擅长各种大型预埋螺栓、埋件、埋管的预埋及固定。擅长规划模板加工,否则该项目会造成极大的成本浪费

木工10人

混凝土工工长1人  有海外工作经验,懂一定的瓦工技术

车工1人  擅长各种常规铁件的制作,会制作简单的定型模板系统

三、招收条件:

1、报名人员应具备长年从事建筑一线施工的工作背景,技术水平要基本达到中级水平,干过高层建筑工程的工人优先录用。

   2、报名人员年龄:26~52岁;

   3、报名人员须身体健康,四肢无残缺、无慢性疾病、未曾做过大手术、无严重皮肤病、无纹身刺字,并能承担体力劳动。

   4、报名人员必须政治和思想品德好,无犯罪和打架闹事记录。曾出国的要审查其在国外的表现,有违法违纪记录的一律不得选派。

四、合同期限及待遇:

1、出国劳务人员的合同期限为6个月。

2、国外收入以计件工资为主,按公司企业劳动定额,多劳多得,技能达标的工人,每月的工资10000元左右。

5、公司从所在项目每月完成产值中提取一定的工人奖励基金,用于劳动竞赛等活动,奖励技能好、工效高、工作积极的优秀职工,以当地币发放。

五、出国费用

1、报名人员的技能考试、体检、护照费用由个人负担。

2、经考核合格劳务人员的出国签证费、机票费、《中华人民共和国外派劳务培训合格证》、工作服及床上用品费由公司承担。

3.出国办理费2000.

六、注意事项

1、因劳务人员自身原因,在公司办理完签证、机票后,不能履约出国,则产生的签证、机票退票费用将由劳务中介公司承担。

七、联系方式



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